Back

ذہنی مہارت

Mental Skills

تحقیق نے ثابت کیا ہے کہ جب واضح اہداف؛ سیکھنے سے وابستہ ہوتے ہیں تو ، یہ سیکھنے کا عمل آسانی اور تیزی سے ہوتا ہے۔ اس کو ذہن میں رکھتے ہوئے ، آئیے آج کے اپنے مقاصد کا جائزہ لیں۔

ہم امید کرتے ہیں

یہ کورس آنے والے دنوں ، ہفتوں ، مہینوں اور سالوں میں آپ کی پیشرفت کی رہنمائی کرنے کا ایک کلیدی ذریعہ ہوگا۔ ہم آپ کے بقیہ سفر پر آپ کو نیک خواہشات کا اظہار کرتے ہیں

بلوم کا نطریہ

(Bloom’s Theory)

طلباء کے لئے ضروری ہے کہ وہ اگلے مرحلے میں جانے سے پہلے بنیادی مرحلے میں عبور حاصل کریں۔ سیڑھیوں چڑھتے چڑھتے طلباء بالآخر اوپر تک پہنچ جاتے ہیں۔

l

تاریخ

(History)

بنجامین بلوم ایک ماہر تعلیم تھے جنھوں نے دوسرے ماہرین کے ساتھ 1956 میں یہ درجہ بندی تیار کی۔ درجہ بندی کا مقصد طلباء کو ان کی کارکردگی کا جائزہ لینے کے لئے تعلیمی اہداف کا تعین کرنا تھا

نئی تفہیم

(New Understanding)

اینڈرسن اور کرتھوہل نے اصل نظریہ کی خامیوں کو دیکھا اور اس میں وسعت پیدا کی ، جس پر ہم بعد کے ماڈیول میں غور کریں گے۔

i

عمل درآمد

(Implementation)

علمی شعبے کے معلوماتی مرحلے پر سیکھنے کے مقاصد پر عمل درآمد کرتے وقت ، مقصد یہ ہے کہ ایسی سرگرمیاں ڈیزائن کی جائیں جو طلباء کے سیکھنے کے مقاصد کو ظاہر کرنے میں مدد کریں۔

حقائق پر مبنی

(Based On Facts)

حقائق پر مبنی علم وہ معلومات ہے جس سے طلبہ کو مسئلہ حل کرنے کے لئے واقف ہونا چاہئے یا اپنی پڑھائی کے میدان سے واقف ہونے کے لئے استعمال کرنا چاہئے۔

کورس میں موجود معلومات

Information In The Course

بلوم کے اصل علمی ڈومین نے تین مختلف اقسام یا علم کی سطح کی نشاندہی کی۔ یہ حقیقت پسندانہ ، تصوراتی اور عملی تھے

یہ کورس معلومات میں حالات کے مطابق مختلف تکنیکوں کے ذریعہ واضح کرے گا تاکہ یہ معلوم کیا جاسکے کہ کون سا طریقہ سب سے زیادہ موثر ہوگا اور آپ کچھ انتہائی اہمیت کے حامل موضوعات کو آسانی سے سمجھ سکیں. مثال کے طور پر

ضروریات کا اندازہ کر سکیں

طلب کا اندازہ کر سکیں

مشکلات کا حل نکالیں

غلط فہمیوں کو پہچانیں

ہم پر امید ہیں کہ

We Are Hopeful That

کورس میں موجود معلومات
کی بنا پر آپ اس قابل ہو جائیں گے کہ

معلومات کی
مثالیں بنائیں

مسائل کا
حل دیں

تحریر کے معنی
بیان کریں

صفحات

اسباق

سوالات و جوابات

کامیاب لوگ

کورس میں موجود معلومات

Information In The Course

اس کورس کے اختتام پر آپ کی قابلیت کو مزید نکھارنے کے لیے بہت توجہ کے ساتھ تیار کیے گئے 100 سے زیادہ سوالات کا سلسلہ شروع ہو جائے گا جس کے بعد آپ یقیناً ان سب پر عبور حاصل کر چکے ہوں گے

بلوم کی درجہ بندی کو سمجھیں

علمی ڈومین کی وضاحت کریں

دو علمی ڈومینز کی کھوج کریں

علم کی اقسام کی وضاحت کریں

علمی ڈومین میں تربیت کی نشاندہی کریں

6

100 Plus Questions

}

7 Hours

ذہنیت کی بہتری

زندگی مستقل طور پر ہماری توجہ کا مطالبہ کرتی ہے ، لیکن جب ہم ماضی میں غرق یا مستقبل کے بارے میں فکر مند رہتے ہیں تو ہم اپنے موجودہ حالات میں اکثر اہم معلومات سے محروم رہتے ہیں۔ ایسی کیفیت اختیار کرنا جہاں آپ اپنے موجودہ لمحے سے مستقل آگاہ رہیں ناممکن نہیں ہے ، لیکن اس کے لیے مشق کرنا ہوتی ہے۔ بہر حال ، حال میں رہنا سیکھ کر آپ ایک ایسے تناظر کا احساس حاصل کرتے ہیں جو آپ کوبے اطمینانی اور ندامت کا نشانہ بنائے بغیر ماضی سے سبق سیکھنے اور مستقبل کی منصوبہ سا زی کا موقع فراہم کرسکتا ہے۔

6

100 Plus Questions

}

7 Hours

اانسانی وسائل کے انتظامات

ہیومن ریسورس مینجمنٹ ورکشاپ میں خوش آمدید۔ چونکہ کمپنیاں ترجیحات اور کارروائیوں میں تبدیلی کرتی رہتی ہیں ، انسانی وسائل کے افعال ایک وقف شدہ ایچ-آر کردار سے منیجر کے کردار کی طرف بڑھ سکتے ہیں۔ چاہے ان اہم افعال میں سے زیادہ تر آپ کی تنظیم میں ایچ آر کے زیر انتظام ہے ، یا بطور مینیجر آپ کی ذمہ داری ہے ، یہ ضروری ہے کہ منیجروں کو یہ سمجھنا پڑے کہ ان کا کردار اصل میں اپنے لوگوں کے بارے میں ہے ، نیز قانون سازی ، پالیسی اور طریقہ کار کے پہلوؤں کے بارے میں بھی۔ جس میں انسانی وسائل کے معاملات شامل ہیں۔

6

100 Plus Questions

}

8 Hours

اپنی خوشی میں اضافہ

یہ کہنا تھوڑا سا عجیب لگتا ہے کہ ہمیں کام پر خوش رہنا چاہئے۔ آخر کار ، اسے کام کہتے ہیں! لیکن ہم اپنی ملازمتوں میں کسی بھی دوسری سرگرمی زیادہ وقت خرچ کرتے ہیں ۔ اگر ہم کام سے ناخوش ہیں تو ، ہماری زندگی کے دوسرے شعبوں میں بھی اس کے اثرات محسوس ہونے کا امکان ہے۔ کام پر خوش رہنے کے طریقے تلاش کرنا نہ صرف آپ کو زیادہ پیداواری اور زیادہ سے زیادہ ملازمت کا اطمینان دلاتا ہے ، بلکہ آپ کو مجموعی طور پر زیادہ سے زیادہ ذہنی ، جذباتی اور جسمانی صحت کے حصول میں بھی مدد ملے گی۔

ذہنی مہارت اوراپنی قابلیت کو نکھارنے کے لیے

آج ہی کورس میں شمولیت کو یقینی بنائیں

ذہنی مہارت
Mental Skills